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那么如何打造垂直领域的知识型IP?有三个关键:




?打造出一次爆款




?进行多平台占位 




?原创系列化产出
个人Ip、IP打造、企业IP、IP运营 


比如那个“集才华与美貌于一身的女子”是如何做的?


?爆款作品——《男性生存法则第一弹》


?平台占位——美拍、秒拍、小咖秀、微博、微信、优酷、A站、B站……


?系列产出——除了一贯的搞怪,还开始紧跟一些时事热点,于是有了下一波的爆款




比如刚大学毕业不到三年的@simon_阿文 是如何被@秋叶 运作成为秋叶之后第二个PPT圈中的超级IP的?


?爆款作品——《我懂个P》


?平台占位——讲座、内训、微博、微信、知乎、PPTSTORE等


?系列产出——除了《我懂个P》的季度更新,同风格的《和阿文一起学信息图表》《和阿文一起学H5》
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OK,下来我们就来一一详解这三个步骤。




?打造出一次爆款——首先你得抓住时机,打造一款爆款产品。




不论是刻意人为还是偶然得之,不论是横空出世还是大器晚成,反正能够成为IP,最重要的转折就是有一次的爆款。很多时候很多人经常喊着自己遇不到伯乐,自己的作品被低估,或许不是真的不好,你的默默无闻大多就是因为你的人生缺少一次爆款。




没有一次爆款,就很形成焦点,而没有焦点,就没有足够的引力聚合到足够的关注。老秦本人第一次爆款是2013年初的“微博求职事件”,不但让@秦阳 粉丝一时间暴增,还受到多家媒体采访以及几十所高校的讲座邀请。
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爆款并不容易,它是小概率事件。那如何提高爆款的概率呢?




法则一:数量法则。


最常用的手段就是类似于韩国的造星,挖掘一堆有潜力的年轻人,一起练**,也都给一些露脸机会,哪个小鲜肉一旦有点要火的苗头,立即集合所有的资源推成爆款。除了极少数极其牛逼的大咖,大部分从0到1的人都需要用数量去拱。




比如今年串红的知识管理达人@彭小六 ,他开始在简书上更新文章,一开始也没有多少人看,阅读量少则几十多则破百,他却一周一周,一月一月地“挖壕沟”,坚持往前拱,在一年时间内,每周更新5-7篇文章,每一篇在发送前他都不知道是不是爆款,而是传播有了势头之后再发动了资源推,他在简书上更新了几十万字,数百篇文章,在各大社群中分享了120多场,才不过有了两篇爆款,而这两篇爆款,是他爆红的源头。


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法则二:抱大腿法则。


所谓“大腿”效应,无非是与牛人为伍,得高人指路,获贵人相助。


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在@秋叶 大叔努力策划爆款的过程中,他主动抱大腿的意识是很强的。一旦发现比他强,或者和他互补的资源,他的本能反应就是勾搭,一起整合推广,一路走下来,抱过的大腿很多,除了名人,还有有资源的企业,甚至是比他强的90后后起之秀。比如百度文库、百度云、新浪微博、新浪微盘、微软Office、金山WPS、锐普PPT、PPT美化大师、网易云课堂、网易有道笔记、微信、罗辑思维,都曾经被这位大叔抱过大腿……






用他的话说,“给我一条大腿,我还你一个有趣的策划,或者有质量的工作。”


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秋叶大叔的逻辑就是:大腿缺的不是钱,是有质量的工作,我们缺的反而是流量,但得拿出有质量的工作去换。




说到大腿,有两个层面:


要抱行业的大腿 (站对风口)


要抱行业里有影响力的人的大腿(找准贵人)
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抱大腿不能靠钱去换,要创造资源去做交换。胆子要大,路子要野,什么样的企业都应该去抱一抱,但问题是你有什么优势资源,可以拿出来换?



秋叶大叔十年如一日折腾PPT,就是为了打造一张可以抱大腿的名片,没有这个护身符,真正的本领就没有变现的机会。




所以正所谓“你不牛逼,认识在再多牛逼的人也与你无关”,抱大腿一定要提供可交换的价值,想想自己有没有可交换的个人核心能力或者资源?其实就是把个人的核心能力变现,变现的前提是你是否能够创造价值,提供价值,如果没有价值东西是不具备变现能力的,也就无所谓交换了。有价值产生了,“大腿”也会自然主动来结识你的。
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这个人人皆媒体时代,要打造人格化的IP,必须传播出爆款,让足够多的人知道你是谁。


爆款传播的难点,需要内容的一鸣惊人,还需要环境优势。


所以要多储备传播渠道和媒介、多测试不同形式的内容,机会留给有准备的人。




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